Юрисконсульт

Обязанности:проверять проекты приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера организации, а также участвовать в подготовке этих документов;

менять или отменять внутренние правовые акты, изданные с нарушением законодательства;

участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами;консультировать сотрудников и готовить заключения по правовым вопросам, возникающим в организации;

участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами;оказывать правовую помощь сотрудникам в работе с претензиями, готовить и передавать материалы в суд;

представлять интересы организации в судах, в государственных и общественных организациях;

анализировать результаты рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел;

готовить материалы о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и иных правонарушениях для передачи следственным и судебным органам, а также принимать меры по возмещению ущерба, который причинили организации

Условия:

участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами;Оформление по ТК. Ежегодный отпуск 28 календарных дней. Оплачиваемый больничный. Ежегодная материальная помощь к отпуску в размере 2-х окладов

участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами;Процентная надбавка выплачивается к окладам в следующих размерах:

участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами;Стаж непрерывной работы (выслуга лет)Размер надбавки в процентах к окладу

участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами;1. от 1 года до 2 лет 5%2. от 2 лет до 5 лет %103. от 5 лет до 10 лет 20%

участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами;4. от 10 лет до 15 лет 25%

участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами;5. от 15 лет до 20 лет 30%

участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами;6. от 20 лет до 25 лет 35%

7. 25 лет и более 40%

7. 25 лет и более 40%Размер надбавки в процентах к окладу