Обязанности:
-
Работа с рекрутинговыми площадками (сайты, социальные сети, организации службы занятости);
- Проведение телефонных интервью;
- Назначение очных собеседований кандидатам;
- Проведение собеседований с кандидатами;
- Отчетность.
- Желание развиваться в сфере подбора персонала.
- Умение работать с интернет-ресурсами и социальными сетями.
- Коммуникабельность и умение находить общий язык с разными людьми.
- Ответственность и внимательность к деталям.
- Готовность обучаться и развиваться в профессиональной сфере.
- Полная занятость с графиком 5/2.
- Работа на месте работодателя с комфортными условиями труда.
- Возможность профессионального роста и обучения.
- Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы.
- Стабильная заработная плата и социальные гарантии.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Обучение и развитие
- HR-аналитика
- Тестирование профессиональных компетенций
- Составление планов по подбору
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Самара, Безымянка, Кировская, Победа, Заводское шоссе, 11
Вакансия опубликована 27 мая 2025 в Самаре